ANALISTA DE RH PLENO (R&S)

Empresa de TI

• Obter e atrair candidatos por meio de bancos de dados, linkedIn, mídias sociais, etc; 
• Desenvolver e atualizar os descritivos da vaga - realizar a análise do cargo com o gestor da área para documentar os requisitos e objetivos das tarefas; 
• Conduzir entrevistas, dinâmicas de grupos e demais métodos confiáveis para o recrutamento e seleção; 
• Avaliar os conhecimentos, habilidades, aptidões técnicas, comportamentais, experiência e outros itens relevantes dos candidatos; 
• Elaborar laudo/ parecer da pessoa candidata; 
• Documentar e fornecer relatórios de recrutamento analíticos; 
• Realizar mapeamento de candidatos e de mercado; 
• Fornecer feedback/ retorno do processo a todos os envolvidos no processo; 
• Integrar novos funcionários à empresa e apoiar em trâmites admissionais; 

• Superior completo e/ou cursando (em áreas correlatas);
• Experiência em recrutamento e seleção;
• Excel intermediário;
• Conhecimento em inglês e/ou espanhol, será um diferencial;
• Organização e boa comunicação.

• Um ambiente propício para aprendizado;
• Vale alimentação e/ou refeição;
• Assistência médica e odontológica;
• Convênio com farmácias;
• Auxílio creche;
• Parceria com o SESC;
• Parcerias para seus estudos ;
• Empréstimo consignado;
• Seguro de vida.